序號 |
服務事項 |
具體內(nèi)容 |
1 |
踐行一線工作法,推動情況在一線掌握、工作在一線落實、矛盾在一線化解 |
1.委領導班子成員每年到基層調(diào)研不少于60日,到縣市紀委監(jiān)委調(diào)研指導工作不少于6次,每季度到一線現(xiàn)場辦公不少于1次。 2.繼續(xù)落實領導班子成員領銜辦案制度,充分發(fā)揮領導帶頭作用,持續(xù)堅持州縣市紀委書記“四個親自”辦案機制,委領導班子成員年內(nèi)領銜案件不少于1件,領銜同志每周到青龍工作點或案件查辦一線督促指導不少于1次。 3.實行信訪“領導包案”,委領導班子成員每年包案化解重復信訪舉報1件。 |
2 |
扎實開展鄉(xiāng)村振興領域不正之風和腐敗問題整治,做好定點幫扶村鞏固拓展脫貧攻堅成果同鄉(xiāng)村振興有效銜接工作 |
1.緊盯鄉(xiāng)村振興產(chǎn)業(yè)發(fā)展、項目實施、惠農(nóng)資金管理使用等重點環(huán)節(jié)和群眾急難愁盼問題,堅決糾治貪污侵占、截留挪用、虛報冒領、吃拿卡要等損害群眾利益的不正之風和腐敗問題。 2.認真做好2024年度鞏固拓展楚雄市三街鎮(zhèn)酒簸村,武定縣貓街鎮(zhèn)七排村、龍慶關村脫貧攻堅成果同鄉(xiāng)村振興有效銜接工作。機關干部每半年到聯(lián)系點開展工作解決問題至少1次,爭取辦成一批實事好事。 |
3 |
持續(xù)落實“雙報到雙服務雙報告”制度 |
認真落實“雙報到雙服務雙報告”制度,積極開展機關精神文明創(chuàng)建,組織干部職工參加志愿服務活動。 |
4 |
整治損害群眾利益的腐敗問題 |
持續(xù)發(fā)力整治鄉(xiāng)村振興、食品藥品安全、執(zhí)法司法等領域不正之風和腐敗問題,嚴肅查處不收斂不收手、膽大妄為和啃食群眾利益的“蠅貪蟻腐”。常態(tài)化機制化推進“打傘破網(wǎng)”,嚴查黑惡案件背后的腐敗和“保護傘”。 |
5 |
拓展反腐敗斗爭深度廣度 |
把嚴懲政商勾連腐敗作為重中之重,深化整治金融、國企、醫(yī)藥、能源和基建工程等權力集中、資金密集、資源富集領域腐敗問題。瞄準教育、就業(yè)、醫(yī)療、社保等民生領域,督促協(xié)調(diào)有關部門開展集中整治。 |
6 |
強化優(yōu)化營商環(huán)境監(jiān)督 |
緊盯影響高質(zhì)量發(fā)展的不作為亂作為問題,堅決糾治任性決策、敷衍塞責、冷硬橫推等破壞營商環(huán)境的作風頑疾。 |