楚雄市深入踐行以人民為中心的發(fā)展思想，強(qiáng)化就業(yè)優(yōu)先戰(zhàn)略，扎實(shí)做好穩(wěn)定和擴(kuò)大就業(yè)工作，通過“優(yōu)化服務(wù)提質(zhì)效”舉措，牢牢穩(wěn)住就業(yè)基本盤，以就業(yè)之穩(wěn)促經(jīng)濟(jì)之穩(wěn)、社會(huì)之穩(wěn)、人心之穩(wěn)，托起群眾“穩(wěn)穩(wěn)的幸?！?。
確定“一點(diǎn)需求，多點(diǎn)響應(yīng)”服務(wù)原則，創(chuàng)新服務(wù)模式，全力促進(jìn)就業(yè)服務(wù)效能快速提升。服務(wù)“就業(yè)第一站”，當(dāng)好“職場(chǎng)推介人”，扎實(shí)開展高校畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)攻堅(jiān)行動(dòng)，依托市、鎮(zhèn)、村三級(jí)就業(yè)服務(wù)工作隊(duì)伍，通過走訪摸排、電話交流、數(shù)據(jù)比對(duì)等方式，第一時(shí)間摸清高校畢業(yè)生就業(yè)失業(yè)狀態(tài)、求職意向、服務(wù)需求等信息，為離校未就業(yè)高校畢業(yè)生及失業(yè)青年建立實(shí)名信息庫(kù)1個(gè)，組織開展就業(yè)服務(wù)5批次、1475人，接收高校畢業(yè)生檔案3200份、轉(zhuǎn)出檔案567份，多渠道接受就業(yè)創(chuàng)業(yè)咨詢1620人，確保年度離校未就業(yè)畢業(yè)生就業(yè)率保持在90%以上。
加強(qiáng)與“江浙滬”“廈廣深”開展勞務(wù)協(xié)作交流，建立良好勞務(wù)合作關(guān)系，成功簽訂勞務(wù)合作協(xié)議17份，不間斷推送省外企業(yè)優(yōu)質(zhì)用工信息3200條、優(yōu)質(zhì)就業(yè)崗位2.15萬(wàn)余個(gè)，全方位拓寬就業(yè)渠道，打通就業(yè)服務(wù)“最后一公里”。
積極開展“春風(fēng)行動(dòng)”“百日行動(dòng)”“金秋招聘月”等活動(dòng)，“點(diǎn)對(duì)點(diǎn)、一站式”組織轉(zhuǎn)移勞動(dòng)力到省外務(wù)工。目前，全市農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)14.44萬(wàn)人，實(shí)現(xiàn)勞務(wù)經(jīng)濟(jì)收入24億余元，成功打通就業(yè)致富“最后一百米”。
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